Athora Netherlands verstevigt positie op buy-out markt

Athora Netherlands heeft via Zwitserleven zijn positie op de Nederlandse buy-out markt voor pensioenfondsen verder verstevigd met de overname van de pensioenverplichtingen van Pensioenfonds Pensura. De transactie betreft ruim 1.000 deelnemers met ongeveer EUR 235 miljoen aan belegd pensioenvermogen in verschillende pensioenregelingen.

Bij Zwitserleven krijgen de deelnemers een levenslang gegarandeerd pensioen inclusief een jaarlijkse verhoging die afgeleid wordt van de Europese inflatie. Verder bouwen de actieve deelnemers in de excedentregeling sinds kort al pensioen op bij Zwitserleven via een beschikbare premieregeling. De reeds in het Pensioenfonds opgebouwde kapitalen worden nu ook ondergebracht in deze regeling.

Pensioenfonds Pensura verzorgt sinds 2003 de pensioenregelingen van een aantal ondernemingen van Diversey in Nederland. Diversey, onderdeel van Solenis, is een van oorsprong Amerikaanse onderneming gespecialiseerd in schoonmaak en hygiëne producten en diensten.

Na de verklaring van geen bezwaar door DNB heeft het pensioenfonds onder begeleiding van WTW de overdracht direct daaropvolgend gerealiseerd. Met deze overname zal het pensioenfonds op den duur ophouden te bestaan.

Betrouwbare partner

Annemieke Visser-Brons, lid van het Executive Committee van Athora Netherlands: “Met deze transactie laten we wederom zien dat we een sterke positie hebben op de Nederlandse buy-out markt voor pensioenfondsen. Met onze unieke focus op pensioen, innovatieve oplossingen, en een sterke kapitaalspositie is Zwitserleven een betrouwbare partner voor pensioenfondsen in de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel. Ik dank het bestuur van het pensioenfonds voor hun vertrouwen en ik heet onze nieuwe klanten van harte welkom.”

Zekerheid

Berry Debrauwer, voorzitter Pensioenfonds Pensura:“Wij hebben zorgvuldig alle opties afgewogen en gekozen voor het onderbrengen van onze pensioenregelingen bij een verzekeraar. Hiermee heeft het pensioenfonds voor zekerheid gekozen. Zwitserleven biedt onze deelnemers namelijk een gegarandeerd pensioen met een prachtige inflatievolgende indexatie. Daarnaast zijn wij blij dat onze deelnemers pensioen kunnen blijven opbouwen in de excedentregeling bij Zwitserleven.”

Leidende positie

Via Zwitserleven bouwt Athora Netherlands aan een leidende positie in de Nederlandse pensioenmarkt. Hiertoe biedt Zwitserleven onder andere innovatieve maatwerkoplossingen aan voor pensioenfondsen die in de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel hun defined benefit en/of beschikbare premieregelingen willen onderbrengen bij een verzekeraar. Athora Group heeft kapitaal beschikbaar om deze groeiambitie te ondersteunen.